Empresas en España que trabajan con la embajada de EE.UU. han recibido un requerimiento para certificar que no aplican políticas de diversidad e inclusión que contravengan la legislación estadounidense. La medida, derivada de las órdenes ejecutivas de Trump, genera tensiones con la normativa europea. El Confidencial informa que las compañías estudian cómo ajustarse a ambos marcos legales.
Autor: Redacción
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